城廂區(qū)委把對政協(xié)機關(guān)干部的培養(yǎng)、交流提拔作為提高參政議政水平的基礎工作和重要環(huán)節(jié)來抓。近年來,區(qū)委主要領導經(jīng)常過問政協(xié)機關(guān)干部的工作、學習情況,區(qū)委組織部把培養(yǎng)政協(xié)干部列入議事日程,注重從每個干部的特點和專長出發(fā),合理地安排使用。采取上黨校集中培訓、在職學習、赴外地考察、在實踐中鍛煉等方法,不斷提高政協(xié)干部的政治水平和業(yè)務素質(zhì)。干部調(diào)整時,注重德才、注重實績、注重群眾公認,對政協(xié)機關(guān)干部同其他干部一樣對待,一視同仁。
近年來,區(qū)政協(xié)機關(guān)先后有3名一般干部提拔為副科級干部,有4名副科級干部提拔為正科級干部,2名正科級干部交流重用到區(qū)直部門擔任主要領導,真正體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府政治上愛護,工作上支持,生活上關(guān)心,極大地調(diào)動了政協(xié)機關(guān)干部的積極性。 (陳劍冰 毓駿)